“企业公民”企业可持续发展核心能力

　　近日,“第十届中国最佳企业公民”和“2013低碳先锋企业”颁奖仪式在北京举行。青岛啤酒获得2013最佳企业公民与2013低碳先锋企业“双子星”,是啤酒行业唯一问鼎两项殊荣的企业。

　　2013年,被誉为“碳交易”的元年,设立“首席气候官”也成为企业低碳发展的新潮流。而早在4年前,青岛啤酒就启动了这项全新的事业——“碳官”培养工程,以责任构筑绿色公司,赢得可持续的竞争力。

　　今年年中,深圳市碳排放权交易所正式启动,意味着中国启动以市场机制来减少排放的新模式。当日,青岛啤酒位于深圳的工厂就获得了碳排放配额证书。作为中国啤酒行业领军企业,青岛啤酒积极率先参与碳排放交易,其底气来自于践行多年的低碳运营模式。

　　在青岛啤酒看来,企业要实现业绩、环保的“双轮驱动”,在业绩的“红色利润”与环境保护的“绿色利润”之间做好平衡,不能一味追求业绩增长,肥了利润却瘦了环境。因此,环保投入不是成本而是投资,这种投资是企业可持续发展的竞争力来源。据了解,2008—2013年青岛啤酒投资4.6亿元用于节能环保项目。

　　作为荣膺“最佳企业公民”称号的唯一啤酒企业,青岛啤酒得到了评委会的一致认可:“青岛啤酒以110年可持续的商业实践,深入思考社会责任理念,持续创造可分享的价值,体现着与各利益相关方的协作与共赢。”

　　责任文化作为青岛啤酒的“DNA”,从精益求精的高品质产品,到环境责任、社会责任的践行,追求可持续、有质量的发展,让广大员工、价值链上下游和社会分享到更多企业发展的成果,并将这一价值观感染、传递给所有的利益相关方。

　　评委会认为:“企业公民”并不仅仅是责任,更是企业可持续发展的核心能力。公司有效承担社会责任的能力,也是一种价值创新的能力。