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乱发补贴被戴上紧箍咒 评效果有待观察

发布时间:2013-8-1 16:50:00 来源:腾讯财经 浏览:次 function ContentSize(size) {document.getElementById('MyContent').style.fontSize=size+'px';} 【字体:
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【导读】《违规发放津贴补贴行为处分规定》今天施行,违规发放补贴情节严重将被降级或撤职。8月1日14点,经济之声评论:给乱发钱戴上“紧箍咒”,让小金库开门“晒太阳”。

中广网北京8月1日消息 据经济之声《央广财经评论》报道,《违规发放津贴补贴行为处分规定》今天开始施行,《规定》比较全面地提出了公务员违规发放津贴补助的各种情形,列举了包括“超标准缴存住房公积金的;以有价证券、支付凭证、商业预付卡、实物等形式发放津贴补贴的;借重大活动筹备或者节日庆祝之机,变相向职工普遍发放现金、有价证券或者与活动无关的实物的”等十二种违规行为。《规定》强调,对存在超过规定标准、范围发放津贴补贴等行为的,给予警告处分;情节较重的,给予记过或者记大过处分;情节严重的,给予降级或者撤职处分。

去年,中纪委等六部门就曾对多个城市的多个部门进行检查,发现地税、卫生、房管等有征收权和罚没权的部门,通过预算外收入、小金库作为津贴补贴来源,违规发放津贴补贴最为多见。近些年,我国的反腐败坚持标本兼治,既查处了不少违法乱纪的干部,又加强了惩防体系等制度建设。现在这一规定的实施,是反腐倡廉一系列措施的组成部分,表明了党的决心,同时也是党在制度建设方面的重要组成内容。不过,公务员违规发放津贴补贴的各种情形,能否靠这项规定得到有效遏制,还有待继续观察。

各种各样的补贴津贴是公务员隐性收入或灰色收入的重要部分,这好像已经是一个公开的秘密了。其实,这次四部门联合出台这个处分规定,也正是说明当下违规发放津贴补贴的现象普遍存在,是有一定针对性的。这个《规定》能否切实地给违规者戴上“紧箍咒”?

经济之声特约评论员、国家行政学院教授汪玉凯就此发表评论。

汪玉凯:这个问题还需要进一步深入的观察。过去我们围绕国务院乱发津贴补助这个问题没少发文件,包括查出“小金库”,几乎隔一两天就要搞一次,那个时候这方面高层还是很关注的,但是应该说效果并不是特别明显,这方面的问题依然非常突出。

现在主要由四部委联合发放这个文件,首先是它进一步具体化了,有必要操作路径,此次违规的表现,包括调标准,像国际节,包括利用节假日发放超额补贴,还有发卡等等,这些表明具体的查处企业有可操作的路径,所以现在虽然不能说这个规定就能够解决这方面的所有问题,但是至少是值得期待的。

我们之前也做过一些报道,比如说重庆市合川区草街街道,他们以扑火费的名义向部分干部发放了金额不等的补贴,也引发了网民的热议等等,有很多这样的案例。现在来看,一些单位财务制度不公开也不透明,又缺乏有效的监管,所以在真正落实方面是不是还有一定的难度?另外,会不会出现“上有政策,下有对策”这样的一种现象?

汪玉凯:我认为首先这个制度落实起来是相当有难度的,这个难度就在于违规发放奖金不是一个短期现象,是长期积累形成的,而且与整个政府行为紊乱、政府部门利益也息息相关。为什么我们很多政府机构部门,凡是有许可的,收费的、检验的、认证的,为什么大量增加这类东西,给企业社会增加负担呢?因为它后面可以增加收费,收费后面可以增加政府机构部门的一些福利,甚至和国务院的收入挂起钩来,所以这种难以控制部门利益的泛滥,在一定意义上讲为政府机构乱发奖金补贴起到一种推波助澜的作用,也是更深层次的问题。

这次四部委发布这个文件,不仅仅规定了很多具体查处的路径和表现,而且也明显规定了查处处分的一些办法,包括哪种现象可能受到警告、记过,虽然说这个问题很难,但是如果我们真正下决心、严厉查处,我想还是有可能达到一些目标的。


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